首阜企管SET單店診斷與服務研究 強化門市TK思維

為幫助門市提升顧客滿意度、刺激業績成長,首阜企管於去年9月起針對7-ELEVEN門市進行「SET單店分析診斷案」及「SET優質服務研究案」,前者由七大ZONE中各取一家門市,進行人、店、商品、商圈、管理等五大構面分析,採問卷、訪談、神秘客評分等方式,為門市找出單店經營的機會點,並提出改善建議。而「SET優質服務研究案」則抽樣全台340家大店格門市,以「日本狩野模型」分析消費者的需求,並依照門市服務品質區分出「魅力、一元化、基本、無差異、反轉」五個等級,以利經營者優先處理被消費者視為「魅力」品質的服務,優先滿足消費者最重視且最迫切需求,用最少的成本創造最高的服務品質。
經由「SET單店分析診斷案」的客源分析及店長經營等結果,首阜企管發現「商圈定位」與「商品結構」的掌握度往往直接影響門市經營成效,例如門市因道路開通而由原本的住宅型門市變更為幹道型門市、附近辦公大樓遷移而造成商圈磁點消失等,一旦經營策略及商品結構未及時調整,就可能影響來客數與獲利。而針對該問題,首阜企管除了建議門市進行小商圈經營外,也鼓勵店經理強化訂貨時的TK思維,並且為門市製作專屬的「實際來客分佈商圈圖」,讓各門市達到單店自主的理想,而目前各門市在來客數或PSD都已有2%左右成長。另外經由「SET優質服務研究案」,研究者歸納出在「人員面」,門市最須優先增強的是專心傾聽顧客的談話、忙碌時仍不忽略顧客要求、縮短結帳流程等;在「環境面」則包括維持座位區及洗手間環境清潔、用餐區提供餐巾紙等。建議門市專注提供這些「魅力」服務,將能比投入更多成本於「一元化」或「基本」服務,更有助於提升顧客滿意度。而未來首阜企管也會將服務範圍擴大,為有需求的店鋪型企業提供診斷與研究。
「狩野模型」由日本品管博士狩野紀昭提出,一開始用於製造業的產品分析,後來擴大到服務業之服務品質研究,而此次首阜企管將該理論實際運用於7-ELEVEN服務調查,更是國內首見。「狩野模型」將服務品質分為「魅力、一元化、基本、無差異、反轉」五個層級,強調某些品質要素充分時未必會使顧客感到滿意,有時反而會造成不滿意或沒有感覺。以「顧客在門市打翻咖啡,要求提供餐巾紙」為例,門市人員若回答「關東煮下方有餐巾紙」為「基本品質」;「一元化品質」則是回答「沒關係,我來擦就好;您有燙傷嗎?」做到顧客預期需求;若超越顧客期望主動重做一杯咖啡,就達到「魅力服務」;另外僅回答「有餐巾紙」或責備客人的不小心,則被歸類為「無差異」及「反轉」品質。因此門市應優先發展的就是「魅力品質」,而不是將大量資源投入「基本」或「一元化」,因為對於消費者而言,某些要素是有就可以,不必太過的,若一味加強這些服務,不僅耗費不必要的成本,也得不到消費者的正面反應;反之只要做到少數幾項魅力服務,就能有效提升顧客滿意度。掌握服務品質與消費者需求之間的關係,就能讓門市經營事半功倍。
相關文章

連鎖咖啡店的魅力服務與反轉服務
在競爭激烈的環境之下,雖然連鎖咖啡店依照標準的操作流程與相同的原物料來提供商品,但除了門市是否能保證穩定的產品品質外,服務品質的差異才是吸引顧客回流、維持顧客忠誠度的關鍵。正因如此,魅力服務與反轉服務,對於門市及品牌的成功至關重要。

面對人力短缺,門市營運的策略指南
人力有限,並不代表服務就必須妥協。真正領先的企業,是那些懂得善用流程設計、科技應用與人員培訓,在有限資源下創造無限服務價值的團隊。

剖析神秘客評鑑結果,掌握連鎖速食業的關鍵指標
顧客滿意度的提升,需綜合考量服務品質、食物品質、環境氛圍、科技便利性與顧客回饋機制等多重因素。透過標準化流程、員工培訓、數位化應用與顧客關係管理,品牌可逐步改善關鍵服務環節,確保在競爭激烈的市場中脫穎而出,建立長期穩定的顧客忠誠度與品牌價值